一、摸清清单履行实情，为优化职责动态调整提供准确依据

自清单公布以来，苏木镇能够严格按照清单明确的职责范围开展工作，提升基层治理效能等方面取得了显著成效，旗直部门向下派“清单” 以外工作任务的情况得到有效遏制，能够严格按照清单明确的职责范围分配工作任务，切实为苏木镇减负。调研发现，部分苏木镇在清单履行中存在干部对履职事项清单的内容知晓度不高，运用不准的问题，针对这些问题，调研组要求苏木镇党委，要将清单学习纳入党委理论中心组学习和干部职工培训的重要内容，做到融会贯通、烂熟于心，能灵活应用到实际工作中。此次调研摸清了清单履行的存在的问题，为后续加强清单动态管理，推动责权一致、责能一致，提升苏木镇履职能力奠定基础。​

二、规范机构挂牌管理，提升苏木镇机构建设水平​

机构挂牌是苏木镇机构职能的重要体现，规范挂牌管理对提升苏木镇机构形象、明确机构职责具有重要意义。重点对各苏木镇挂牌数量、挂牌位置、标牌规格等是否符合相关规定进行了检查。从调研情况来看，绝大多数苏木镇能够严格按照上级要求规范机构挂牌，不存在违规挂牌、多挂牌、乱挂牌等问题。个别苏木镇存在的标牌老化、悬挂不整齐等细节问题，现场提出整改建议并督促及时整改。​

三、加强派驻机构管理，强化苏木镇统一指挥管理责任​  旗直部门派驻苏木镇的派出所、司法所、市场监督管理所和自然资源局下派工作组纳入苏木镇统一指挥协调范围，旗直部门派驻机构能够主动融入苏木镇工作大局，积极配合苏木镇开展各项工作，在部分苏木镇具体工作中，仍存在沟通协调不及时、职责衔接不顺畅等问题，针对发现的问题，调研组进一步明确双重管理中苏木镇的指挥调度权限，强化苏木镇统一指挥效能提供了有力支撑，有助于推动形成上下联动、协同高效的工作格局。

（供稿：董海  审核：刘慧）​