近年来，乌拉特前旗旗委编办紧扣教育强旗发展目标，实施教育机构编制动态管理，不断调整优化教育教学机构编制，通过全面统筹、精准核编、灵活周转等方式，创新思路，优化配置，为全旗教育事业均衡发展提供体制机制和机构编制保障。

一、加强小学教育机构保障

根据乌拉山镇城市建设总体规划，在乌拉山镇西区与北区，人口分布越来越多，人口密度不断增大。随着生育政策调整，全旗小学学生数量增幅较大，而西区和北区一直没有小学，这里居住的孩子就近入学存在较大困难。今年，经会同教育部门多次协商，充分论证，旗编委会研究决定在这两片区域成立两所完全小学，旗第五小学和第九小学。根据小学编制测算标准，旗委编办精准核定新成立两所小学编制数136名，所需编制从全旗中小学编制总量进行调剂，欠缺的50名编制计划在2022年底从其它学校自然减员空出的编中调剂补充。通过成立两所完全小学，有效解决了乌拉山镇西北片区新建小区孩子就近入学难题。目前，乌拉山镇10所小学基本实现了全旗小学生就近入学。

二、加强学前教育机构编制管理

根据《巴彦淖尔市公办幼儿园教职工人员实行总量管理和校办幼儿园独立设置实施方案》精神，公办幼儿园教职工人员总量按在园人数1：10的比例核定，各地可在上述编制的基础上增核不超过10%附加编制。幼儿园使用旗直单位编制，如核定编制不能达到编制要求，可核定控制数作为补充。乌拉特前旗两所公办幼儿园现在园人数1425人，共核定教职工编制156名，其中编制数119名，控制数37名。通过实行教职工人员总量管理有效解决幼儿园教职工人员编制不足难题，减轻幼儿园临时聘用教师负担。同时，建立了对控制数编制内的临聘幼儿教师三年考核机制，进一步调动临聘幼儿教师工作积极性，也利于选拔优秀幼儿教师。

三、加强教师队伍建设保障

乌拉特前旗现有教师年龄结构老化现象凸显，学科结构不合理突出，为此，乌拉特前旗旗委编办坚持编制统筹与力量调配相结合，充分发挥编制前置审核作用，2022年审核通过使用编制234名，用于中小学教师公开招聘，有效提高了空编使用率，充实教职工队伍，优化人员结构，为提高办学水平规模和教育事业良性发展提供有力支撑。

（供稿：张艳  审核：刘和平）