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巴彦淖尔市委编办“四坚持四提升” 奋力谱写新时代机构编制工作新篇章

巴彦淖尔市委编办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉提高政治站位、履行政治责任、强化政治担当,围绕中心、服务大局,机构改革成效得到新显现,优化编制资源配置取得新成绩,机构编制法治建设得到新提升,推动全市机构编制工作取得新成效。

一、始终坚持政治引领,全面提升机构编制部门政治建设水平

巴彦淖尔市委编办立足党的机关、政治机关定位,全面贯彻习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神,贯彻落实习近平总书记关于机构编制工作的重要论述,始终把讲政治作为机构编制工作的“生命线”,坚持“党管机构编制”原则,强化机构编制部门政治属性,严格落实归口组织部管理和重大事项请示报告制度,坚定不移把党对机构编制工作的集中统一领导贯穿各方面全过程。

二、始终坚持强化机构编制管理,全面提升机构编制资源使用效益

主动适应新形势下机构编制工作新要求,在严控机构编制总量、严把机构编制关口的基础上,通过内部挖潜、统筹调配、优化结构、动态调整等方式,创新管理思路和方法,想方设法打破层级领域壁垒,持续优化机构编制资源配置,真正把“好钢用在刀刃上”。始终坚持以部门职责任务作为编制调配的“风向标”,随职责任务的增减推动编制资源的流动,探索统筹使用编制资源的有效途径,打破编制分配之后部门所有、单位所有的模式,实现统筹使用、动态调整,实现由“部门所有”向“部门所用”转变。

三、始终坚持树立法治思维,全面提升机构编制法治化水平

巴彦淖尔市委编办结合党委换届工作,积极推动将《中国共产党机构编制工作条例》纳入市、旗县区党委理论中心组学习内容和党校(行政学院)干部培训课程,并在各级编委会议上专题传达学习,各地各部门运用《条例》做好机构编制工作的水平得到有效提升。充分发挥前置把关作用,通过实行空编使用审批、领导职数预审、实名制管理等制度,不断强化用编审核。坚持以贯彻《机构编制监督检查工作办法》为抓手,加强与纪检监察、财政、审计等部门的协调配合,督促指导各部门严格按照“三定”规定履行职责,进一步强化机构编制刚性约束。

四、始终坚持从严治办,全面提升机构编制干部队伍素质

全面落实新时代党的建设新要求,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,不断强化党性锤炼,坚定理想信念,党员干部作风明显好转、精神面貌持续改善、工作效能显著提高。根据新形势和新要求,修订完善了涵盖政务、业务、党建、人事、财务5大类59项制度,形成职责明确、运转协调、务实管用的工作机制。加强干部交流轮岗,安排年轻干部到重大改革任务中磨练和关键岗位上锻炼,干部队伍素质实现全面提升,营造良好的干事创业氛围。

(供稿:王耀强  审核:尚建新